【五步讓你成為最優秀的管理者】①挑選最優秀的成員作為管理者，只有團隊成員優秀，才能表明你也優秀；②做個擅長鼓舞士氣的人并構建自己的團隊；③更好地與成員交流交流是管理者最重要的技能。④提升管理資源、財務、時間以及項目范圍的能力；⑤不要因為過度關注你的成員以至于忘記完善自我。

樂學實學，挑戰高考；勤勉向上，成就自我。

送走了五月花叢的芬芳，迎來六月桃李的時光。高考在即，給你發條短信：你可以不用理我，但不能失去自我;你可以不看短信，但不能沒有自信，預祝高考順利!

用行動開啟美好，用智慧點亮人生，用信心激勵自我，用勇氣點燃激情，用執著守候成功，用努力打造精彩，用奮斗創造輝煌，用拼搏開拓未來！

能付出愛心就是福，能消除煩惱就是慧。

缺乏一種自信的精神，這往往導致一些本來是萌芽了的天才走向自我扼殺。——舒卓

生活再不如人意，都要學會自我溫暖和慰藉，給自己多一點欣賞和鼓勵。生活就是童話，只要心存美好，結局就會是美好。

三 歲月悠悠，我們都是你來我往的過客，所有的故事都是人生舞臺上必然上演的劇目，我們可以從容走過，無須彷徨，無須失意，無須痛苦，不要計較太多，無所謂對與錯，很多事情都如稍縱即逝的煙花，飄然遠逝，再驚天動地事，最終也會彈指間化為烏有，瘋狂之后終將歸于平靜。凡事可以看開一點，用豁達的心胸來看待世間紛擾，你才能走出自我設限的框框，心自然就不會太沉重，其實很多的痛都來自自己的想法，若能不將他放在心上，就不會輕易受外界的影響，心湖平靜而不生漣漪。

愛情無需刻意去把握，越是想抓牢自己的愛情，反而越容易失去自我、失去原則、失去彼此之間應持的寬容和諒解，愛情也會因此而變成毫無美感的形式。

這世界并不會在意你的自尊，這世界指望你在自我感覺良好之前先要有成就。